自一屆一次教代會，以ag真人百家乐學院工會委員會為主體，建立了學院教代會常務委員會、工會女工委員會、提案工作委員會、民主管理和福利工作委員會，組織機構健全。一年來，不斷将教代會和工會職能落到實處，并通過學院網站工會專欄進行宣傳，在學院工會的關心下，重新制定了多年教師關心的焦點問題：工作量計算辦法，切實發揮教代會的基本職能，一屆二次教代會通過了《工作量計算辦法》等一系列教職工關心的制度。

    堅持黨工和行政工作的統一協調，不斷完善各委員會的工作職能，學院各教學管理部門設置了提案箱，并定期整理，将教代會提案工作日常化，民主管理與福利工作委員會負責學院工作量的審核，女工委員會、各工會小組積極開展日常健身活動，在學院春季運動會上獲優秀組織獎，普及法律知識，引導教職工依法維權，開展崗位練兵活動，通過教學部、學院每年1次的教學競賽，提高新上崗教師教學技能，組織教職工健康體檢，結合教學實習工作組織教師2次群體登山健身活動。

    持續落實“送溫暖”活動，及時了解教職工的困難，在工會經費緊張的情況下，對家庭困難的任金平老師給予了3000元幫扶。為關心和幫助貧困學生，學院成立的“愛心”基金會，并逐步擴大影響。在學校工會、學院黨政領導的大力支持下，初步建立了固定的教職工活動場所，購置了必要的活動設備，為開展日常教職工活動，促進教職工的認識交流提供了條件。

    通過黨工共建和工會開展的一系列富有專業特色的群衆活動，在學院津貼分配等涉及教職工切身利益的事項上很好的達成了統一意見，群衆關系融洽了，學院工作好開展了；結合新上崗教師教學技能培訓，建立了周期性的教學活動競賽活動制度；通過教學實習開展會員群體健身和考察活動，擴大教師專業領域，提高教師業務水平，突出ag真人百家乐專業特色。

    ag真人百家乐工會在規範二級教代會制度，深入落實教代會職能，維護教職工合法權益，關注貧困學生，設立“愛心”基金會，開展富有專業特色的群體活動方面取得了一定成績，今後的工會工作中，應該保持優勢和特色，進一步在活動宣傳和資料管理等方面進行改進和提高，切實把工會的工作職能發揮好，為建設ag真人百家乐和諧環境和保持良好教職工工作氛圍而繼續努力。

    ag真人百家乐教工之家榮獲秦皇島市總工會2011年度先進職工小家。李政同志被評為2011年度優秀工會積極分子。